近期，在对建设工程项目招投标监管过程中，沭阳招管中心强化自身职业道德，从严规范“职业道德”行为，从源头上遏制腐败现象的发生，用“职业道德”打造“阳光招标”。
\r\n 一、强化意识抓落实：用招投标行业标准、行为规范等结合实际工作抓落实，通过看行业法律法规宣传片，自查自纠总结提高，签订“职业道德”规范责任书，强化了全体人员纪律意识、责任意识、法制意识和职业道德意识，营造“阳光招标”。
\r\n 二、文明职业树形象：为有效遏制工程建设招投标领域出现的流标多、邀请和直接发包中存在排斥潜在投标人等不良行为，加强软环境建设提升职业道德水平，从严规范招投标职业道德行为，树立“阳光招标”。
\r\n 三、内控制度科学化：坚持廉政和勤政相结合，建立健全内部监督检查、评议考核、责任目标公示、内部监督牵制等管理制度，实现内控制度监管程序化、制度化、科学化，确保“阳光招标”。
\r\n 四、严格监管透明度：对招投标工作的对外公示、服务承诺和责任追究等基础上，方便和接受社会监督，着力提升招投标工作的透明度，有效预防“暗箱操作”、规避招标等事件的发生，营造“阳光招标”。
\r\n 五、职业规范保长效：在规范招投标工作秩序，提高招投标工作质量、管理水平和效率的基础上，用“职业道德”保招投标长效机制，不为腐败滋生创造条件，杜绝了招投标工作违法违纪行为，全面打造“阳光招标”品牌。（张延斌） |
